New Work
Was heißt Eigen- und Mitverantwortung? Wie gestalten Organisationen in Zukunft Arbeit, die Menschen erfüllt? Hier bekommen Sie Inspirationen, Provokationen und Gestaltungswerkzeuge rund um „New Work“.
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Unsere Angebote zum Thema „New Work kennenlernen“
Retrospektiven
Eine Veränderung folgt der nächsten. Es gibt wenig Zeit, hinzuschauen und gemeinsam aus den Erfahrungen und Herausforderungen zu lernen. Unsere Retrospektiven sind humorvoll, klar – und enthalten Empfehlungen für Ihre Zukunft.
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Interkulturelle Teams
Viele Teams und Projekte vereinen unterschiedliche Nationalitäten und Kulturen. Wie diese Herkünfte und Kontexte eine Quelle für Energie und Erfolg sind – das vermitteln wir Ihnen hier ganz lebendig.
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Achtsamkeit
Achtsamkeit ist mehr als Aufmerksamkeit. Es ist eine Lebenshaltung, eine Lebenspraxis, die Frieden stiftet – in uns und mit anderen. Entdecken Sie Achtsamkeit als Ressource.
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GefühlsKultur®
Der bewusste Zugang zu und Umgang mit Gefühlen ist eine zentrale, oft ungenutzte Ressource im Führungsalltag. Wir helfen Ihnen, Gefühle als Quelle der Kraft in Ihrer Organisation zu nutzen.
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Hybride Führung
Führung ist Beziehungsarbeit – auch hybrid. Wie Sie Begegnung fördern – auch remote –, ist eine inspirierende Erfahrung. Hybride Führung braucht eine gute Vorbereitung, Klarheit und Aufmerksamkeit für das Gegenüber.
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Gerne helfen wir Ihnen per Telefon oder Email weiter, um alle Detailfragen mit Ihnen zu klären.