"Game of Thrones: Macht und Ermächtigung in modernen Unternehmen"
Das Summer Camp der Handelsblatt Media Group war eine kraftvolle Veranstaltung – ein Raum voller Energie, der alle Teilnehmenden inspiriert und gestärkt hat.
Ich entscheide, also bin ich – frei nach dem Philosophen René Descartes beschreibt dies die Daseinsgrundlage jedes Unternehmens. Aber wer trifft Tag für Tag diese Entscheidungen? Und wer verantwortet sie? Darüber wird viel zu selten gesprochen. Denn das führt unweigerlich zu der Frage: Wie ist die (Entscheidungs)Macht in einem Unternehmen verteilt? Wer hat das Sagen – offiziell oder heimlich in den Hinterzimmern der Macht?
Letzteres ist gerade in einer von Unsicherheit geprägten VUCA-Welt ein Anachronismus. In der braucht es gerade bei Führungskräften Präsenz und den Willen, Macht anzunehmen und gesund zu leben. Dazu gehört auch die Bereitschaft Strategien und Entscheidungen immer wieder zu prüfen und flexibel anzupassen – mit dem Mut zu Visionen und Standpunkten anstatt sich zu „verdrücken“. Aber wie passt all das mit einer „New-Work-Welt“ zusammen, die Demokratisierung und breite Teilhabe an Verantwortung verlangt? Und welche persönlichen, sozialen Kompetenzen brauchen Entscheider:innen, um ihre Entscheidungskraft in einem volatilen Umfeld verantwortlich einzubringen?
Das waren die spannenden Fragen, die ich zusammen mit Franca Ruhwedel, Peter Straubinger, Eva Heneweer und Benjamin Hils am 28. August diskutierte, um gemeinsam Lösungsansätze zu finden.
