Begegnen Sie dem Nicht-Wissen

Es war mutig von ihm sich so ​„blank“ zu zeigen. Machte er sich damit angreif­bar und schwach? Ich glaube nicht. Der Philosoph war mit dieser Hal­tung bere­it, sich über­raschen zu lassen und auf Erkun­dungsreise zu gehen. Ohne die Arro­ganz des Wis­senden. Sokrates kon­nte diesen weisen Satz aus der eige­nen Erfahrung ableit­en. Ich finde diese Aus­sage weg­weisend. Auch für die neue Arbeitswelt. 

Das hybride Arbeit­en ist immer noch hol­prig. Wir haben bis­lang ver­gle­ich­sweise wenige Erfahrun­gen damit gesam­melt. Und eben, weil es noch nicht den einen Schlüs­sel zur hybri­den Welt gibt oder den Mega-Mas­ter­plan, erleben Manager:innen auch eine Art Kon­trol­lver­lust und ein Gefühl der Ahnungslosigkeit. Es ist ein unan­genehmes Gefühl, das ger­ade für Macher:innen und Men­schen, die gerne alles unter Kon­trolle und ​„im Griff haben wollen“, eine wahre Zumu­tung ist. Die gute Nachricht: Wenn die eigene Plan­losigkeit zuge­lassen wird, kann der Geist des Erkun­dens und Exper­i­men­tierens wirken.

In seinem Buch zur organ­i­sa­tionalen Selb­sterneuerung schlägt Hans-Joachim Gergs vor, sich sehr bewusst dem Neu­land zu stellen. Damit ist es akzept­abel zuzugeben, dass eine Ort­slosigkeit auch zu Gefühlen von Angst und Unsicher­heit führen kann. Und genau­so zum Auf­bruch ins Unbekannte.

• Im ​„Raum des Erkun­dens“ dür­fen sich die Beteiligten fragen:
• Was bringt eine Verän­derung Unge­wohntes mit sich? 
• Was kann über­raschen, was verunsichern? 
• Wie sieht der Umgang mit dem Neuen aus? 
• Welche Glaubenssätze ver­hin­dern das Erkunden?

Statt ein­er Gewis­sheit entwick­elt sich die Kul­tur des Fra­gens, sich Her­an­tas­tens. Es sind keine voll­ständig fer­ti­gen Rezepte, son­dern erst ein­mal Ideen für mögliche Lösungen.

Sich der Ahnungslosigkeit und des Kon­trol­lver­lusts bewusst zu sein, hil­ft dabei, sich auf aktuelle Verän­derun­gen einzu­lassen. Mit der Per­spek­tive des Erforschens wird es möglich, gemein­sam kreative, unge­wohnte Arbeitsweisen zu finden.

Wie oft geste­hen Sie sich ein, dass Sie keine Ahnung haben, wie etwas weit­er gehen kann? Gön­nen wir uns dieses Nicht-Wis­sen und sprechen offen darüber!