Cookie Consent by Free Privacy Policy Generator website Führungskräfte-Trainings und Executive Coachings – Kirsten Schrick

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Führungskräfte-Trainings und Executive Coachings

Führungskräfte sind heute als lebendi­ge und authen­tis­che Indi­viduen und Per­sön­lichkeit­en gefordert. Sie brauchen mehr als die üblichen Führungs-Instrumente. 

Deshalb lenken wir die Aufmerk­samkeit der Führungskräfte auf die Ent­fal­tung per­sön­lich­er Poten­tiale – zum Vorteil und Nutzen ihrer selb­st und ihrer Mitarbeiter:innen.

In unseren Sem­i­naren und Coach­ings ver­mit­teln wir Ihnen ein ganzheitlich­es Führungsver­ständ­nis: Selb­st­führung — Zwis­chen­men­schliche Inter­ak­tion auf Augen­höhe — Wirkungsvolle Tea­mar­beit – Tools der sys­temis­chen und trans­for­ma­tionalen Führung. 

4 x Zwei-Tages-Seminare

Lead­er­ship. Die Basis.

Prag­ma­tisch. Ganzheitlich. Wirksam.

  • Sie ler­nen die Hand­lungs­felder der Führung ken­nen und erforschen, welche Rollen Sie im All­t­ag ausfüllen.
  • Sie trainieren einen empathis­chen und präsen­ten Umgang mit sich und anderen.
  • Sie erproben das Feed­back und ver­tiefen ihre Fähigkeit­en zur Kommunikation.
  • Sie begeg­nen den Dynamiken Ihres Teams offen und professionell.

4 x Zwei-Tages-Seminare

Lead­er­ship. Für Expert:innen.

Sys­temisch. Trans­for­ma­tion­al. Zukunftsorientiert.

  • Sie ler­nen, dass die Arbeit mit dem Sinn Men­schen begeis­tert, bewegt und Visio­nen lebendig wer­den lässt.
  • Sie erforschen mit der gewalt­freien Kom­mu­nika­tion, wie Sie eigene und fremde Bedürfnisse aushan­deln und Kon­flik­te man­a­gen können.
  • Sie bekom­men Instru­mente zur Gestal­tung von Verän­derungssi­t­u­a­tio­nen an die Hand.
  • Sie über­prüfen, wie reif Ihre Organ­i­sa­tion und Sie selb­st für agile Arbeitsweisen sind.